Berlin (dpa/tmn) Arbeitgeber können von Mitarbeitern schon am ersten Tag einer Krankmeldung eine Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung fordern. «Normalerweise muss sie spätestens am dritten Krankheitstag von den Angestellten vorgelegt werden.»
Unter gewissen Umständen kann der Chef schon vom ersten Krankheitstag an eine Bescheinigung vom Arzt verlangen. (Bild: dpa-infocom)
Darauf weist Michael Eckert vom Deutschen Anwaltverein in Berlin hin. Hat der Arbeitgeber aber etwa den Verdacht, dass Mitarbeiter gelegentlich ein bis zwei Tage «krank feiern», kann er nach dem sogenannten Direktionsrecht von dieser Regelung abweichen. Somit wären Arbeitnehmer verpflichtet, den «gelben Schein» parallel zur Krankmeldung vorzulegen. Eine Einschränkung gibt es allerdings: Existiert ein Betriebsrat, muss er dieses Vorgehen erst absegnen.
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