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RUB sucht das richtige Personal

QUERENBURG Die Hochschulen sind im Umbruch – und immer mehr Hochschulen reagieren darauf mit einer professionellen Personalentwicklung. Für das Berufsfeld gibt es bisher jedoch keine spezifische Aus- oder Weiterbildung. Diese Lücke schließt die Akademie der Ruhr-Universität mit dem bundesweit einmaligen, maßgeschneiderten Studium „Personalentwicklung an Hochschulen“.

30.10.2007

Die Weiterbildung richtet sich an Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von Hochschulen und Fachhochschulen, die Personalentwicklung in ihrer Institution aufbauen oder weiterentwickeln. Das weiterbildende Studium startet am 20.2.2008, Anmeldeschluss ist der 18. Januar. Im Mittelpunkt der Weiterbildung steht die Frage, wie Mitarbeiter erfolgreich in ihrer Hochschule eine Personalentwicklung (PE) implementieren können.

Erfahrene Dozentinnen

Die beiden Dozentinnen der Weiterbildung sind erfahrene Personalentwicklerinnen und Beraterinnen mit Schwerpunkt auf die Organisation Hochschule. Dr. Christina Reinhardt hat seit 2001 den Bereich Personalentwicklung an der Ruhr-Universität Bochum aufgebaut.

Derzeit leitet sie die dortige Stabsstelle „Interne Fortbildung und Beratung“, deren Angebote sich sowohl an den wissenschaftlichen Bereich als auch an Technik und Verwaltung richten. Renate Kerbst ist Mit-Inhaberin der Kölner Firma ConsultContor. Sie berät als externe Trainerin seit vielen Jahren Führungskräfte in Hochschulen.

Mehr Weiterbildung

Im Laufe des Wintersemesters 2007/08 starten weitere attraktive Angebote der Akademie der Ruhr-Universität für Externe, die sich in ihrem Beruf weiterqualifizieren wollen, zum Beispiel: Energy Law and Management, Professionelle Kommunikation und Rhetorik, Mediation und Konfliktmanagement oder Veränderungsmanagement. Diese Weiterbildungen sind jeweils maßgeschneidert auf die Bedürfnisse und Anforderungen von Mitarbeitern in Unternehmen, Verwaltungen und Bildungseinrichtungen ausgerichtet.