Frau als Chefin akzeptieren lernen - Wie wird die Ausbildung von Flüchtlingen zum Erfolg?

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Flüchtlinge ausbilden ist eine große Herausforderung. Sie kann trotz Problemen mit Sprachen, Ämtern und kulturellen Unterschieden gelingen. Mancher muss Frauen als Chefin akzeptieren lernen.

Lünen

, 07.11.2019, 04:00 Uhr / Lesedauer: 2 min

In einer Talkrunde mit dem Titel „Herausforderungen erfolgreich meistern“ im Bauverein zu Lünen berichteten Unternehmer, Ausbilder und Berufsberater unterschiedlicher Couleur von ihren Erfahrungen mit der Ausbildung von Flüchtlingen. Eingeladen hatten das Multikulturelle Forum und die Stadt Lünen.

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Zahlen und Daten

Förderung von Geflüchteten von Jobcenter und Agentur für Arbeit

  • 428 Teilnehmer im „Kontext Flucht“ waren laut Bundesagentur für Arbeit im Juli 2019 im Kreis Unna in sogenannten „Arbeitsmarktpolitischen Maßnahmen“, sprich sie wurden gefördert.
  • Der größte Teil von Ihnen, insgesamt 195 Teilnehmer, war in Maßnahmen zur „Aktivierung und beruflichen Eingliederung“.
  • 98 Teilnehmer gab es im Bereich „Berufswahl und Berufsausbildung“, 66 bei der Aufnahme einer Erwerbstätigkeit, 56 weitere in beruflichen Weiterbildungen.
  • Laut Bundesagentur für Arbeit „erfolgt eine Zählung von Förderfällen bzw. Teilnahmen, nicht von Personen. Folglich wird eine Person, die in einem Zeitraum oder an einem Zeitpunkt mehrere Förderleistungen erhält, mehrfach als Förderfall gezählt.“

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Nach der Talkrunde ging es im Bauverein zu Lünen in Workshops weiter. Jörg Hamann, Ausbildungsberater bei der Handwerkskammer Dortmund erarbeitete mit jungen Geflüchteten, was man für einen guten Start in die Ausbildung braucht.

Nach der Talkrunde ging es im Bauverein zu Lünen in Workshops weiter. Jörg Hamann, Ausbildungsberater bei der Handwerkskammer Dortmund erarbeitete mit jungen Geflüchteten, was man für einen guten Start in die Ausbildung braucht. © Stadt Lünen

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